на самом деле, по-моему, только один из представленных сделан в студии. Однако, это, на мой взгляд, ужасный шедевр… да простят меня все программистские Боги)))

ну я думаю, это надо по телефону у Алены уточнять)

ну, большая часть сайтов делается на бесплатных шаблонах. а вот некоторые студии делают такое ..., я вообще в шоке!!! может, там ценник соответствующий!?

Не могли бы уточнить зарплату, и расписать условия работы и обязанности. Спасибо.

у них произошли глобальные изменения и все СМИ говорят об этом.

я вот порой думаю, что люди делают сайт лишь для галочки, чтоб был… а что он уродом получился их не волнует)))

английский технический подразумевает не просто знание — хелло и гудбай (т.е. разговорного), а спецтерминов. например, Linux, Windows, Ruby on Rails… И встретив эти слова в техдокументации, чтоб не перевел, как первоенезнаю, второе-окна, третье- рубины на рельсах)))

какие ребята не принимают? ну-ка, пальцем ткните!:))
мы всех принимаем!:)

да, мне тоже понравился сайт фотографа- со вкусом!
а вот сайт разработчиков, честно говоря, удивил… уг))

Здравствуйте! Я думаю, людям будет интересно узнать про зарплату. Укажите, пожалуйста, это в объявлении. Спасибо!

а вот кстати) начальник айти отдела, вроде как уже не сисадмин. А вот в результатах это, интересно, учитывали? Хотя, я думаю, что все таки, для чистоты эксперимента, должны были учесть лишь простых и немного сложных сисадминов, потому как начальник-это уже из другой категории, руководящей…

ну, я считаю, что все таки планка должна зависеть от того, что входит в обязанности сисадмина и его квалификации. Может в компании штат 3 человека или 100. Неужели зп будет одинакова?!

Да, мне тоже показалось смешным знание и умение всего) думается, что надо просто напрямую разговаривать с работодателем. Это от незнания обычно в объяву скидывают все и вся!

т.е. Вы считаете, что зп должна быть низкой, чтобы поработав на контору, человек разочаровался и начал работать на себя?:)

я считаю, чтобы начать работать на себя, надо поработать в команде. это хороший опыт.

да, сайты на башкирском. в статье уточняется, что из заявленных сайтов(87 462 страницы), как на башкирском, на самом деле 21 263 страницы не на башкирском.

Думается мне (а мне может думаться много и долго:), что пока компании не поймут, что его работнику будет работаться в комфортных условиях (зп, соц пакет) намного лучше и креативнее, то и прибыль не будет расти. Ведь человеку, чтобы зубы на полку не сложить, все таки придется соглашаться на низкие зп, вот с таким настроем работник и ходит на работу, чтоб отсидеться на стуле. А если работа интересна и деньги неплохие приносит, то и работается приятнее.